La describen como una fusión entre Instagram y Linkedin. Es Adictic. Una app de empleo especializada en el mundo de la moda y la belleza adaptada a las necesidades de los usuarios que buscan impulsar su carrera. Conectar, formarse, informarse, aprender y trabajar.
Hablamos con Andrea López, la Directora y Jordi Pérez del Olmo, el CTO de Adictic sobre lo necesario que era la creación de una solución y servicio para el sector de la moda y belleza en España.
Andrea López
1. Para todos los que no estamos tan metidos en el mundo de la moda y la belleza, ¿por qué crees que era tan necesaria una app como Adictic como solución y servicio para el sector de la moda en España?
Adictic nace con la intención de ser la comunidad para los profesionales de la Industria, a día de hoy no hay ninguna red profesional que los aúne a todos. Hablamos de perfiles creativos, corporativos, freelancers, estudiantes que encontrarán en Adictic el lugar idóneo para hacer networking, contratar servicios, encontrar empleo, seguir formándose e, incluso, promocionar su marcas directamente en una misma aplicación.
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2. Como en muchos otros sectores, en retail cada vez más se manifiesta el avance de la moda hacia la sostenibilidad y la digitalización. ¿Adictic abre oportunidades para el pequeño comercio también? ¿Crees que este tipo de apps plantean un reto a los grandes retailers?
Efectivamente el sector va cada vez más rápido hacia la digitalización y sostenibilidad. Adictic, como red profesional, ayuda tanto al pequeño comercio como al gran retailer. Al primero se le ayuda a llegar a potenciales clientes, darles visibilidad creando su escaparate y conectarles con otros profesionales del sector con los que pueden colaborar.
En cuanto a los grandes retailers, entendemos que lo más interesante para ellos es tener en una misma plataforma a todos los profesionales y futuros talentos del sector simplificando la búsqueda de candidatos para sus procesos de selección.
En el sector de moda española hay sitio para todos
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3. En España hay más de 850.000 empleados en moda, 230.000 en belleza, más de 6000 fabricantes y marcas y 4000 empresas proveedoras. ¿Cómo es posible que este nicho estuviese aún sin explotar?
La mayoría de los profesionales que estamos en el sector llevamos tiempo en él, en su día accedimos a estos puestos por una oferta en linkedin, en fashion jobs o por boca a boca. Hoy en día esto ya no funciona, es necesario formar parte de una comunidad y exponer tu contenido para llamar la atención de las marcas. Adictic es el sitio idóneo para ellos.
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4. He leído que para finales de 2021 prevéis superar los 200.000 usuarios. Aquí somos App Marketers, ¡queremos vuestro consejo! ¿Cómo estáis trabajando la adquisición de usuarios?
Estamos desarrollando varias estrategias de captación con los equipos de marketing y growth. Hablamos desde anuncios de Paid Media hasta colaboración con influencers e incluso personajes importantes del sector. Además, estamos teniendo un crecimiento orgánico muy positivo ya que el sector está recibiendo esta nueva red social con muy buenas criticas.
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Jordi Pérez del Olmo
1. Como generador y desarrollador de Adictic, eres el alma del proyecto. Háblanos sobre la importancia de crear un buen producto que a los usuarios les interese de verdad.
Para crear un buen producto primero tenemos que detectar un gran dolor que podamos digitalizar, una vez detectado solo es identificar bien el usuario objetivo y definir un producto muy usable, simple y limpio que le dirija a donde nosotros queremos que llegue para ofrecerle valor.
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2. Lo que habéis logrado con Adictic es reinventar una red social de moda, transformándola en una app de empleo especializada. ¿Cómo ha sido ese proceso?
Un proceso de un año de UX, UI y desarrollo iterando todas las semanas en el que aun seguimos aprendiendo de nuestros usuarios.
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3. Una de las funciones más interesantes de la app es Wallet Adictic, un monedero virtual, que permite a los usuarios recibir el ingreso en la app una vez que el trabajo está hecho. ¿Cómo motiváis estas transacciones? Es seguramente una de las grandes claves para que la plataforma funcione.
Uno de nuestros KPIs principales es que nuestros usuarios ganen cuanto mas dinero mejor, el wallet era indispensable pero lo realmente interesante no es el wallet sino el arte y el talento de las personas.
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4. He leído en varias ocasiones que en Adictic, tu principal valor como usuario es tener actividad. Si no hay actividad pierdes oportunidades. ¿Cómo trabajáis el uso y actividad en la app por parte de los usuarios? ¿Ofrecéis algún incentivo para el usuario?
Tenemos a Coco como asistente guía y un algoritmo de notificaciones que seguimos trabajando para mantener activos a nuestros usuarios.
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5. Por último me gustaría preguntarte por la importancia de la UX en esta app. La interfaz toma cada vez más protagonismo. ¿Qué destaca de Adictic en cómo se ha trabajado esta parte?
No hemos querido reinventar la rueda, linkedIn e Instagram llevan años en los bolsillos de 500 millones de usuarios, han logrado que se habitúen a usarlas y tienen los mejores equipos de UX UI, yo solo he cogido la estructura de Linkedin y un poco de la parte visual de Instagram con el objetivo de hacer mas o menos intuitivo donde encontrar las cosas dentro de Adictic.
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Si quieres conocer y saber más sobre Adictic, ¡descárgate la app aquí!
DXC Technology, empresa líder de servicios IT, y Human Age Institute, fundación impulsada por ManpowerGroup, han...
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